发布时间：2025-09-26 18:13 | 来源：圆肉杞子炖鲍鱼网 | 浏览：1979次
数据显现，天下2025届高校结业生达1222万人，同比增加43万人，而明年结业生人数预计再创新高。经常，新华社北京9月25日电 题：七十载高昂奋进 共联袂再谱新篇——习近平总布告缺席新疆维吾尔自治区建立70周年庆贺大会鼓励广年夜干部群众同心共创新辉煌 新华网记者 9月25日，习近平总书记亲临庆贺大会，与新疆各族人民共同庆祝新疆维吾尔自治区建立70周年。习近平作为中共中央总书记、国家主席、中央军委主席率中心代表团到新疆缺席新疆维吾尔自治区建立庆贺活动，在党和国家汗青上是第一次。新疆各族各界干部大众倍...。在搜索引擎搜寻“年夜先生失业”能够看到，从中央到中央，各级党委和政府都把年夜学生就业任务摆在优先地位地方。假定，国庆中秋假期，北京市文化以及游览局以“皮蛋秋韵 双节同庆”为主题，推出2400余场特性文旅举止，并精选京郊微度假、产业研学游等翻新体验场景，深挖骑行、赛事等潮水弄法，推出了系列主题文旅线路，为8天小长假送上首都“文旅大餐”。--> 主题文旅路线 【重温峥嵘光阴】 从卢沟桥的滔滔硝烟到平西依据地的宏亮红歌，北京这片热土上，镌刻着不屈的精神。北京市文化以及游览局经心梳理乡村落红色影象，串联起那些承载着...。 从往年春招到暑假，再到刚开真个新学期，教诲部出台多项办法，相继面向毕业生停止“国聘行动”、“百日冲刺”举动、电子商务行业雇用举动、就业才智晋升“双千”计划、已经离校未待业结业生专场招聘会……为帮助先生实现高质量就业，各高校正从新生退学到结业离校，构建起全链条、全流程的待业效劳系统，为年夜学生稳步迈向职场、实现人生代价保驾护航。因此，中新网北京9月27日电 (记者 应妮)记者27日从中演演出院线成长无穷责任公司(简称“中演院线”)得悉，中演院线与深圳市福田区国民当局日前正在深圳正式签订深圳国内演艺核心经营效劳协定。 这一运营办事协定的正式签订，标记着中演院线在粤港澳年夜湾区的剧院群布局进一步扩年夜壮年夜。深圳国内演艺中央将与中演院线位于广州、佛山、珠海等地的直营剧场协同联动，独特修筑粤港澳大湾区高品行演艺阵地。这一计谋布局将无力推动...。 应届毕业生 构造进企口试定向发掘岗位--> 为帮助应届结业生高效对接优良岗亭、完成高品质就业，多所高校积极举动：北京科技年夜学锚定学科特色，构造学生走进重点企业开浮现局口试，打造“访问-练习-录用”快速通道；地方财经年夜学、中国人民年夜学等高校院系则深挖资本，定向发掘岗亭并举行“小而精”专场招聘；北京交通年夜学更设立专项奖励金，引诱卒业生投身西部与下层。一系列精准举措从高校兼顾、院系发力、政策鼓励多维度动手，为结业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在结业季投出的第一份简历就精准“射中”，四个星期的练习期满，经过答辩考查后，他将有能够收到宝钢股份的登科通知书。结果会在9月出炉，而这个时候，正是年夜部分应届卒业生刚刚开始秋招的时辰。 他的高效求职路源于北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研流动。北京科技年夜学就业辅导核心副主任胡琳茹告诉北青报记者，“钢铁强国路”企业访问调研活动是三方志愿共同匆匆成的。一方面，企业希望能更早、更深入地理解学生；另一方面，老师也希望偶然机去企业实地观赏，而高校自身也在发展访企拓岗活动。在此后台下，北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研活动在2024年推出，由校引导带队构造应届毕业生走入行业一线，访问重点企业，了解各方就业需要。该校就业指导办事核心副主任胡琳茹介绍，往年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴天下15个省份，走访了40余家重点企业。 北青报记者了解到，客岁，19名优异学子在现场收到了企业发放的首批任命通知。今年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技年夜学同学进入暑期练习中，顺遂的话，他们有可能正在实习后获取企业发放的登科告诉书。 两头财经年夜学商学院党委副布告杨中英告诉北青报记者，学院尽力织密校企合作网络，依靠学院“企业行”活动主动拓展企业资本，增强与业余相干行业以及企业的合作联络，增加门生练习就业岗位机会，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽先生视野，提升门生职业素养以及就业才华。通过校友讨论、企业来访、定向应聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相联合的途径，与企业建设实习实践基地，为学生练习待业供给有力支持。 杨中英介绍，学院还确立了优良雇主单元名录，动态保护协作企业数据库，开展校友所在企业定向推荐。在激励和催匆匆毕业生踊跃到场学校举办的双选会基础上，学院定期发展小而精、专而优的小型专场招聘活动，提高校园招聘举动实效。 中国群众年夜学正在拓宽失业渠道方面注意发挥院系力气，各院系联合学科业余特征举行年夜批招聘流动，挖掘定向就业岗亭。北青报记者晓患上到，中国国民年夜学招生就业处及各院系走访高质量用人单元410余家，为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科业余特色，共举办180余场招聘举止，发掘定向就业岗位1900余个，参会先生5900余人次。学校还注意维护对于靠近百家先锋人才待业练习实际基地，将更多适配性高的优质单元纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届毕业生胡云抉择回到他乡，入职中国铁路成都局集团无穷公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积存的黔东南山货感慨：“如果调度零碎再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发了了，改动他乡需要真常识、硬本领。 胡云是北京交通年夜学返回下层就业的学生代表之一。近年来，北京交通年夜学以“国家所需即为交年夜学生所为”的就业导向，制定黉舍“访企拓岗促就业专项行为”路程门路，实现对于西部地区全遮盖，指导各学院聚焦学科业余特点以及地区产业开展需要，主动与广西、云南、四川等西部地域用人单元洽商对于接，推动校企联合培养重点范围急需紧缺强人以及拔尖创新人才、共建实习实践基地，着力晋升毕业生效劳西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了激励更多毕业生返回西部、返回基层失业，北京交通年夜学实施“典范树模鼓舞工程”，学校设立了基层赋闲专项奖励金，重点对于到西部地区、下层一线、重点范畴就业的结业生，赐与2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评比奋飞奖，停止基层工作训练营。2024届，基层待业人数同比增进33.6%，西部地区待业人数同比增长10.7%，一位毕业生被西藏自治区专项招录名目任命。2024年，学校发放夸奖金60余万元，167名先生被授与奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生下层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提早布局职业退学最先策划 暑假里，北京交通年夜学2025级新生吴紫涵(化名)愉快地拆开及第奉告书时发明，随关照书一起寄来的另有一份《2025年夜学生职业发展自助手册》，让他颇为不测：“职业教诲这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发明，近些年来，越来越多高校认识到，失业任务没有克没有及只针对于年夜四师长老师，就像“教导要从娃娃抓起”同样，就业要从年夜一新生入校时开始抓起，帮助先生及早领会本人的业余、及早布局将来的职业生活。 吴紫涵正在办理新生报得手续后发明，自己以及所有重生一起，需实现两学时的线上职业生活布局先导课。据该校就业与守业疏导中心主任张博引见，新生常常对于年夜学业余短缺领会，而且入学一年后就面临年夜类业余分流，以是学校要帮他们尽快了解自己的专业及相干职业，对于巨匠长教师活以致未来的职业生活及早规划。等到退学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业指点类课程，包含生涯规划、就业指导、职业才华专题晋升、守业教导等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技年夜学，职业生活教诲融入到本科生全进程培养提拔中，以至从复活入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者，黉舍正在新生军训时推出了“新生体验日”活动，让复活用半小常常间体验年夜学四年的生存，并对于未来发展做出挑选。有的同学抉择了继承深造，但正在体验后发明实在不适合本身。正在她眼里，比起提拔学生求职威力，高校在帮他们建立正确的职业不雅点中起的感化更加重要。比如现正在一些先生一味求稳考公考编，便是待业不雅念出现了成绩，高校应该增强疏导，让学生看到不同职业选择的或许性，叫醒他们职业生活的灵感。 北科年夜开设的全校必修课《年夜学生职业成长与就业指导》贯穿本科四年，根据差别学年先生的生活疑心展开零碎的课程学习。课程之外，学校还展开更有针对于性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营，平面缭绕式处置先生的生活狐疑。到了寒寒假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬举动”等流动则为同学们提供适用技能培训。胡琳茹就经常接到师长老师咨询，请她帮忙修改简历。 离校结业生 离校不克不及断线效劳温度没有减 克日，教导部“高校卒业生离校后就业服务”小程序上线，特地为已经离校、未失业的结业生延续推荐针对性强的岗位信息。传统上，大学卒业生一旦管理离校手续就成为了“校友”，不再享受应届毕业生待遇。但教诲部高校结业生就业效劳司相关负责人近日指出，当前进一步做好离校未就业毕业生的失业帮扶，是重中之重，北京青年报记者留神到，今年从教导部到各级高校，都把已经离校结业生纳入就业服务范围，做到“离校没有断线”。 “高校毕业生离校后待业效劳”小次第的岗位信息来自国家年夜学生就业服务平台内，其特性是可以结合毕业生的教诲布景、业余技术、求职希望等团体信息，有针对于性地推送立室度高的优质岗位。这些岗位信息经过学信网公家号推送，将始终延续到往年年末，结业生需要关注该大众号。此外，寒假以来，国家24365大学生赋闲办事平台连续面向2025届以及2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对离校后未待业毕业生的，涵盖天下多个省分和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，雇用岗位分为互联网/通信/电子、临盆/加工/制作、制药/医疗、教诲等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位种别。 在教育部的指示以及动员下，在京高校正在效劳离校结业生方面也努力作为。5月初至暑假时代，中国农业大学“中农云”门生就业服务网开拓了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对于接暨2026届提早批暑期练习专场，为未落实失业单元的2025届结业生找任务、非结业年级学生练习搭建了一个特地的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约注销并投递简历后，用人单元能够在线筛选简历，而后与毕业生约定时候在线视频面试。 同样在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，最近有一场企业招聘的地位多为电子商务，于是她给英语业余2025届一位已离校卒业生打去电话：“这个企业的地位以及你比较匹配，你感兴趣的话能够先看看招聘信息，如果能进口试，咱们能够通话模仿一次口试。”据胡琳茹介绍，对于于已经离校未就业的学生，北科年夜正在昔时12月31日之前，各院系就业教师每一周都会和他们联系，询问其求职希望并同步给他们就业新闻。现在，一些已经经毕业良久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系，一些毕业熟手里有符合的任务时机还会请她保举学弟学妹。 两头财经年夜学商学院针对于已经离校但仍有就业意向的先生，会建立特地的支持分割群，将给正在校生的失业信息同步给结业离校门生，依据他们的需求定向推举，同时为他们返校介入现场招聘会、三方协定支付或者调换等供应便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编纂:于晓艳】
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时隔半年，眼看在稀土供应链上难以摆脱被动局面，美国又想拿起自己最顺手的武器——关税。 路透社近日援引知情人士的消息称，七国集团(G7)成员国与欧盟正考虑设定稀土价格下限，并计划对部分中国出口的稀土产品征税，以鼓励稀土生产并刺激投资。 不过，这与其说是一次精心布局的主动出击，不如说是面对无解问题时的焦虑回应。 因为，是否选择“直接对抗中国”，G7内部依然存在分歧。 中国主导全球稀土供应链，控制约70%的全球稀土产量及90%的精炼产能，美欧的替代路径遥远且昂贵。资料图：白云鄂博稀土矿样本。 目前，G7内部虽动作频频，但无论是征税、限采，还是设定价格下限，都缺乏一致方案与落地路径。 稀土问题上的困境，是美国试图建立单边关税“新秩序”时的最新失利。 就在几周前，美国还以中印进口俄罗斯石油为由，要求北约、G7国家对中印商品加征最高100%关税。 结果同样无果。日本称“难以做到”，欧盟表示“将做出自己的决定”，有欧盟官员甚至坦言，这根本是“无法接受的事”。 从“稀土围堵”到“对中印加税”，近段时间，美国的每一次关税布局几乎都伴随着相同的动作：制造议题，施压盟友，要求站队。 盟友不愿买账，不是因为立场不坚定，而是因为这种秩序从一开始就立不住。 美国想建立的贸易新秩序，并非为全球经贸往来打造新的共识体系，而是为美国自身利益服务的一套谈判机制。其核心不是规则，而是控制。它要求其他国家无条件接受美方设定的利益范围，在没有共建的前提下，被动承担义务。 这种建立在单边意志之上的秩序，没有合法性，也没有激励性。 如今的全球贸易体系，也早已不是美国能够单方面塑形的系统。全球供应链呈网状分布，欧盟、日本等这些美国的盟友，早已与中国市场高度捆绑。 印度虽然与美在安全领域合作密切，但其对中俄能源与制造体系的依赖，也远非一纸指令可改。 当美国意图将关税定义为解决一切问题的筹码时，它实际上抛弃了多边主义的共识，将自身利益凌驾于国际公利之上。 更容易引发质疑的，是美国自身的双重标准。在点名中印购买俄罗斯石油的同时，美国仍与俄罗斯保持双边贸易往来。俄罗斯总统普京近期透露，特朗普政府上台以来，两国双边贸易额增长了20%。 不仅外部反应冷淡，“对等关税”政策在美国国内也愈发难以为继。 特朗普政府援引《国际紧急经济权力法》征收关税的合法性，正面临最高法院的裁决；关税政策对美国本土经济的冲击，也正在显现。 彼得森国际经济研究所指出，多数关税成本最终由美企自身承担。农业链条承压，小企业破产数量上升；制造业连续萎缩，多个行业陷入低迷。这种以牺牲国内产业为代价的对外威慑，越来越难维系。 其实，美国想要的，从来不是一套通用规则，而是一个可控范围——一个能够随时定义、随时修改、随时动员的权力网络。但它越来越难以调动资源，越来越无法凝聚共识，也越来越缺乏足够的可信度。 全球贸易秩序从来不是单方施加的，而是被广泛接受、共同遵守的。当美国想用关税重构世界经济格局，却始终未能回答一个问题：在它设定的这套秩序里，其他国家为什么要跟着走？ 这才是它无法建成的根本原因。 (“三里河”工作室)--> 【编辑:付子豪】
中新网北京7月11日电(记者 上官云)盛夏时节，湿热难耐。想一想酷热的“三伏天”，你是否已经准备好了防暑的小妙招？ 细心的人可能早就发现，和前些年比起来，今年的三伏天在天数上有些不一样，网上也流传着一种说法，认为“今年三伏天10年难遇，只有30天”。 不过，中国农业博物馆二级研究馆员唐志强认为，这种说法略显夸张，表述不太准确。从2015年到2024年，连续10年三伏天都是40天，之后2025年的三伏天变为30天，这是特例。从更宽广的时间范畴来看，“30天的三伏天”没有这么稀缺。资料图：时值三伏天，福州持续高温炎热，清凉的冰上运动受到许多家长和小朋友的欢迎。中新社记者 张斌 摄 三伏天怎么计算？ “伏天”的说法由来已久。“伏”有“伏藏”的意思，寓意阴气受阳气所迫藏伏地下。 唐志强介绍，传统的阴阳五行理论认为，秋季属金，夏季属火，火克金，因而在炎热的夏季就会“伏藏”一段时间，这也就是平时所说的“三伏天”。 那么，三伏天是怎么计算的？唐志强介绍，“入伏”时间一般根据节气和干支纪日日期相配合来推算，正所谓“夏至三庚入伏天”，入伏的日期要从"庚日"算起。 “十天干”是甲乙丙丁戊己庚辛壬癸，天干地支两两相配，共计60天一循环。“庚”在天干中排第七，五行中属金，古人便以庚日来计“伏”。 所以，唐志强说，从夏至开始，依照干支纪日的排列，第三个庚日为初伏，第四个庚日是中伏，立秋后第一个庚日为末伏。 以此类推，如果立秋日及其后两天出现庚日，那么中伏就是10天，否则中伏就是20天。因此，有些年份伏天是30天，有些年份伏天就是40天。 30天的“三伏天”，罕见吗？ 如果说三伏天日期有一套固定的计算方法，那为什么会出现连续好几年三伏天都是40天的情况呢？资料图：书法家为品尝过烙饼摊鸡蛋的居民撰写“过三伏”的福字。中新社记者 崔楠 摄 唐志强介绍，夏至到立秋之间的这段时间大概是47天左右，因此夏至日的天干为辛、壬、癸时，立秋的天干是戊、己、庚，这些年份的三伏天是30天。 “比如夏至日前一天为庚日，然后到立秋日开始数末伏，那么就要在47天的时间里减掉三个庚日占据的天数，综合计算，这一年的三伏天就是30天。”他说，对照计算，当夏至日的天干为“甲”日至“庚”日时，三伏天是40天。 唐志强表示，再加上“早夏至”和“早立秋”等一系列因素的影响，这种时间上的错位一点点叠加起来，就可能会出现连续多年三伏天都是40天的情况。 他翻阅资料后发现，从2015年起连续10年三伏天都是40天，2025年的三伏天是30天，这种情况确实比较特殊，在最近两百年的时间内也只有这一次。 但就实际情况而言，30天的“三伏天”并不是很稀缺，更不至于总是“10年难遇”。唐志强大概计算了一下，在某个时间段内，“三伏天”是40天的概率是大概是76%左右。资料图：市民接受传统“三伏灸”治疗。 王东明 摄 “最近两百年内，连续多年三伏天都是40天的情况也不多见，早前还有一次是连续8年三伏天都是40天，其他年份，两种天数的三伏天基本都是穿插出现的。”他说。 总之，古人对“伏日”的设定很科学。唐志强认为，过去，人们试图寻找炎热天气出现的一些规律，发现小暑大暑这段时间最是闷热潮湿，便设计出了一套计算方法，将其标定。 “高温、高湿、高热”，这是三伏天的气候特点。它的到来，也提醒人们要注意防汛，同时注重防暑降温，适当吃一些发汗利水的食物，促进体内代谢有效运转。 “直到今天，三伏天的设定对生产生活依然有很大的指导意义。”他说。(完)--> 【编辑:曹子健】